Amtsträger fungierten als Notare, nicht als Schiedsrichter!

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Debatte über die Tätigkeit öffentlicher Bediensteter als Notare. Erhöhungen für Beamte und Rentner fallen nicht von der Tagesordnung.

Während Memur-Sen von anderen Gewerkschaftsorganisationen kritisiert wurde, kritisierte Memur-Sen-Generalführer Ali Yalçın auch die Schlichtungsstelle.

Die folgende Erklärung wurde auf der offiziellen Website von Eğitim-Bir-Sen abgegeben;

Ali Yalçın, Generalleiter von Education-Bir-Sen und Officer-Sen, reagierte auf die Schlichtungsstelle, die die vom Public Boss Committee für die proportionale Erhöhung festgelegte Erhöhungsrate genehmigte, und sagte: „Der Name der Schlichtungsstelle sollte sein wechselte zum Public Boss Arbitration Council.

Während im Rahmen des im August begonnenen Tarifvertragsprozesses für die 7. Periode eine Einigung über die Fragen im Zusammenhang mit den Dienstleistungszweigen erzielt wurde, konnten Memur-Sen und das Public Patron Board keine Einigung über die allgemeinen Angebote und die proportionale Erhöhung erzielen. Als Ergebnis der Sitzungen zur proportionalen Erhöhung und zu allgemeinen Fragen, die der Schiedsstelle für Beamte als Verfahrenssache vorgelegt wurden, wurde der Vorschlag des Ausschusses für öffentliche Bedienstete von 15 + 10 Prozent für 2024 und 6 + 5 Prozent für 2025 vorgelegt vom Schiedsrat ohne Änderungen angenommen wurde.

Schlichtungsstelle für Beamte

Ali Yalçın kommentierte die Entscheidung der Schlichtungsstelle für Beamte in einem Fernsehsender wie folgt: „Wir haben uns an die Schlichtungsstelle gewandt, weil wir uns nicht auf die proportionale Erhöhung im Tarifvertrag einigen konnten. Die Genehmigung der Nummern des Public Patron Board durch die Schiedsstelle bestätigt tatsächlich, dass der Name des Public Servants Arbitration Board in der Form „Public Patron Arbitration Board“ erfolgen sollte. Innerhalb unseres Tarifverhandlungssystems lässt die Demographie der Schiedskommission keine anderen Erwartungen aufkommen. Bei den Entscheidungen, die in der Regel dem Schiedsgericht überlassen bleiben, fungiert der Rat als Notar und nicht als Schiedsrichter. Wir konnten uns nicht einigen, da diese Zahlen bereits vorliegen. Uns wurde eine Zahl von 15+10 Prozent vorgelegt. „Wir haben erklärt, dass es an einem Ort, an dem die Inflationserwartung im Jahr 2024 bei 33 Prozent liegt, nicht richtig wäre, über Zahlen darunter zu sprechen. Wir müssen über Zahlen darüber sprechen, und wir wollen auf jeden Fall mit einem vom Tisch gehen.“ „Eine Zahl, die einen Anteil am Wohlstand beinhaltet“, sagte er.

Es ist nicht gesund, von der Inflationslücke als einer guten Nachricht zu sprechen.

Yalçın erklärte, dass neben der proportionalen Erhöhung viele Themen am Tisch besprochen und diskutiert wurden, und sagte: „Wir haben den Tisch verlassen, indem wir uns darauf geeinigt haben. Diese gehen natürlich an die Schlichtungsstelle, aber wir sehen, dass es in dieser Angelegenheit keinen Rückschritt beim „Schiedsrichter“ gibt. Insofern bewerten wir dies positiv. Mit anderen Worten: Es wurde nicht erneut ein Diskussions- und Diskussionsbereich zu den Themen geschaffen, auf die wir uns geeinigt hatten. Es ist sehr wertvoll für die Überlieferung dieses Werkes. An einigen Stellen wurden Retuschen vorgenommen. Wir sagten, dass das niedrigste Beamtengehalt niedrig sei, es blieb bei 20.000 350, und dieses sollte durch die Bereitstellung von 1650 Lira auf das Niveau von 22.000 gebracht werden. Thematisiert wurden unsere gesellschaftlichen Forderungen, von der Mietbeihilfe bis zur Heiratsbeihilfe. Wir hatten eine Anfrage für Sozialhilfeanteile. Wir hatten zu diesem Thema einiges am Tisch. Als er zum Schiedsgericht geht, sehen wir, dass sich an diesen Fragen nichts geändert hat und dass der „Schiedsrichter“ als Notar fungiert. Die zukünftige Inflationsdifferenz für 2023 wurde uns als Anstieg genannt. Ja, es stimmt, die Inflationsdifferenz ist ein Tarifgewinn. Es ist nicht sehr gesund für uns, dies zu schnell als Evangelium zu bezeichnen. Denn das bedeutet, dass wir nach 6 Monaten das bekommen, was wir kaufen müssen. Die Inflationsdifferenz ist gemäß dem Tarifvertragsgesetz das Recht der Beamten, es handelt sich nicht um eine Erhöhung“ (BSHA – Nachrichtenagentur Bilim ve Sıhhat)

Nachrichtenagentur für Wissenschaft und Gesundheit

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